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坚持政治标准 精准科学选人——我院举行2019年第二次党委理论学习中心组学习会

发布时间:2019-05-07 15:27:16     共浏览

2019年5月6日上午,我院2019年第二次党委理论学习中心组学习会在行政办公一区1号会议室召开。学习主题是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,切实履行党委主体责任,坚持和加强党的全面领导,落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,学习《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称新《条例》)和自治区党委书记鹿心社在全区省级领导和厅级主要负责同志专题研讨班开班式上所作的《解放思想 改革创新 扩大开放 担当实干 奋力开启建设壮美广西共圆复兴梦想新征程》重要讲话精神,规范行使选人用人权,强化考核结果运用,树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向,激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风贯彻落实党中央决策部署,推动全院各项事业高质量发展。全体党委委员参加学习,会议由党委书记刘志明主持。

罗杰峰院长、张剑锋副院长首先作主题中心发言。

罗杰峰在讲话中指出,这次《条例》的修订对进一步推进干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化,对于提高选人用人质量和水平,为新时代中国特色社会主义事业顺利发展提供坚强组织保证具有重要意义。自治区党委书记鹿心社的重要讲话也对干部担当实干提出了明确要求。就如何学习贯彻好新修订的《条例》,他提出了具体部署和要求:一是大力学习宣传。要把学习宣传《条例》摆上重要议事日程,纳入各职能部门各科室主要负责同志任职培训的必学内容,作为组织人事干部业务培训的常规内容。二是完善配套制度。要围绕建立健全干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励体系,结合贯彻执行条例,抓紧完善配套制度,医院原有规定与《条例》精神不相符的,要尽快修改;《条例》已有原则规定的,要进一步研究细化具体的措施和办法,使之更具操作性和实效性。三是强化督查落实。要用《条例》统一思想认识、规范干部工作,严格按照《条例》规定的原则、标准、程序、方法选人用人;要加强对条例贯彻执行情况的监督检查,及时发现和纠正干部选拔任用工作中的违纪违规行为,坚决整治选人用人上的不正之风,进一步提升制度的权威性和执行力。

张剑锋从突出政治标准选人用人和提高选人用人质量两方面阐述了《条例》学习的重点,提出选人用人要坚持廉洁从政、用权、修身、齐家;要加大分析研判和动议分量,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。同时就学习自治区党委书记鹿心社在全区省级领导和厅级主要负责同志专题研讨班开班式上所作的《解放思想 改革创新 扩大开放 担当实干 奋力开启建设壮美广西共圆复兴梦想新征程》重要讲话精神分享了体会,他认为广西的发展要大力推进思想再解放,破除因循守旧、甘于落后、畏首畏尾等思想,大力推进开放再扩大,加快构建“南向、北联、东融、西合”全方位开放发展新格局。

其他党委委员结合学习主题依次作了发言。

刘志明谈了学习体会并作总结讲话。他认为,医院正处于稳中快进的关键时期,但是干部队伍的质量还存在短板,此次学习正是为了解决这个问题。在学习中,大家态度端正,领会深刻,分别结合分管工作谈了学习体会,提出了很好的意见,达到了统一思想、提高认识的目的。他指出,干部队伍建设是医院发展的重要工作,要大力倡导“担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣”理念,形成“重实干、重实绩”的鲜明用人导向,坚持严格管理和关心信任相统一,抓好正向激励、容错纠错和关心关爱,激励广大干部新时代新担当新作为。就如何做好医院干部选拔任用工作,他提出要重点抓好五个方面工作:一是要坚持不间断的思想政治教育;二是要大力宣传正向的用人导向;三是要进一步明确干部选拔任用和评价标准;四是建立容错纠错机制,推动干部担当实干;五是要体现对干部的关心关爱,增强干部的荣誉感、成就感。

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学习会现场

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罗杰峰院长作中心发言

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张剑锋副院长作中心发言

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刘志明书记作总结发言

(罗林才  陈诺/文  陈诺/图)

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